万欢 [熊猫][来]

万欢 [给力]

万欢 下雨了

万欢 【避免人才流失的6个办法】1）把好招聘关，减少人才被辞或自离成本；2）营造家文化，塑造凝聚力，使人才有归属感；3）不断提升人才能力，给予人才发展大平台；4）为员工提供有竞争力的薪酬和福利待遇；5）丰富企业激励机制，以留下更多人才；6）辞退该辞的，留下该留的，保持企业人才合理流动。

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万欢 别人要把你放到最低，把你贬到最低，那你就先把自己放到最低，剩下的只有往上的空间，往下的空间已经没有了

万欢 【如何让自己强大】斯坦福大学教授杰弗瑞·菲佛的建议是：1、别信某人天生具备领导才能，那是鬼话；2、不要人见人爱；3、和老板的关系比业绩重要；4、帮助强者；5、建立有效的关系网，但不拉帮结派；6、接近核心资源；7、准确的自我评价；8、提早行动；9、别害怕发火。

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万欢 幸福是一种心态。一堆人，一个苹果，人们开始算计；两个人，一个苹果，不是争抢伤和气，便是谦让出和谐；一个人，两个苹果，吃的欲望已消失；一个人，一堆苹果，你开始犯愁。幸福，不是因为拥有的多，而是计较的少。只要抱着“得之则喜、失之无忧”的心态，人生就会有满满的幸福

万欢 当我们说:我不知道自己要做什么时,其实我们知道,只是不好意思说~我们想做万人迷,小宠物,大富翁,我们想呼风唤雨或好吃懒做;奈何人生多艰,我们做不到。是啊,接受乏味的现实及有限的选择,很扫兴,但这起码是个开始,令我们不再轻易躲进这句自暴自弃的「我不知道我要做什么」。康永

万欢 一玩就过关的游戏,索然无味;相反的,老是失败,功亏一篑,很难过关的游戏,才有劲。生活也是这样,茶来伸手饭来张口的生活,当然方便,但索然无味。我们下次又快被失败打倒时,可以去下载个一玩就过关的烂游戏,也许能体会 失败竟然是有滋味的事 。【康永-给残酷社会的善意短信】

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